认识一下 FAC 专门的管理团队和董事会。
执行董事
米歇尔·德拉乌兹
执行董事
Michelle de la Uz 是第五大道委员会 (FAC) 的执行董事，在公共和社区服务领域拥有超过 25 年的经验。米歇尔负责监督该组织的使命和为 5,500 多名低收入和中等收入人群提供服务的综合项目；预算近$10万元，多家非住房附属公司年度预算近$8亿元，房地产资产超过$180万元，住房开发管道超过1700套，总开发成本超过$8亿元。在她的领导下，FAC 成为 NeighborWorks America 成员。
在加入 FAC 之前，米歇尔曾担任华盛顿高地和哈莱姆区城市社区服务中心的项目总监，也是女议员 Nydia Velázquez 的第一任选区服务主任，并领导她的南布鲁克林区办公室。她积极推动交通、环境正义、移民改革和就业政策举措。米歇尔是工薪阶层移民家庭中第一个从大学毕业的人，是双语教育的产物，曾任康涅狄格学院董事，也是福特基金会“改变世界领导力”奖的获得者。
米歇尔是地方倡议支持公司 (LISC) 的国家董事会成员，最近还在纽约住房会议、邻里和住房发展委员会协会等机构任职。此外，米歇尔还被任命为纽约市规划委员会的城市规划专员（2012 年至 2021 年）。米歇尔是康涅狄格学院、哥伦比亚大学和哈佛大学肯尼迪学院高管教育项目的校友。
管理圈
莎拉·巴楚
项目总监
莎拉·巴楚 (Sarah Batchu) 是一个更加公平的世界的坚定倡导者，她的职业生涯以坚定不移地致力于解决系统性不平等和集中社区声音为标志。作为一名非营利组织领导人和前公务员，她面临着重大挑战，包括解决社区健康差异、改革纽约市公共住房系统以及应对 COVID-19 大流行。
莎拉目前担任第五大道委员会的项目总监，她领导着一支充满活力的团队，走在推进纽约市经济、社会和种族正义的最前沿。她的投资组合包括涵盖教育、财务和房主咨询、基层组织和政策倡导的变革性举措，使社区能够塑造自己的命运。
莎拉对社区福祉的承诺一直是她整个职业生涯的主线。此前，她曾担任下东区女孩俱乐部 (LESGC) 福利与幸福中心的幕僚长兼临时主任，在那里她推出了一个创新的代际空间，专注于解决健康不平等的根本原因，并为 BIPOC 社区赋权整体解决方案。
在加入 LESGC 之前，莎拉在纽约市市长办公室和市长纽约市发展基金中担任有影响力的职务，为改善纽约人的生活（特别是公共住房中的生活）的政策提供建议，并启动项目以创建一个更公平、更公正的城市。
除了她的职业生涯之外，莎拉还作为曼哈顿社区委员会 3 的成员积极为她的社区发声。在闲暇时间，她喜欢用自制的饼干和蛋糕来滋养自己的灵魂，参与扩大移民叙事的创意写作项目，沉浸在从公共图书馆借来的有声读物，并通过免费的在线缝纫图案探索她的创造力。
Sarah 是哥伦比亚大学巴纳德学院的 Phi Beta Kappa 毕业生，并拥有哥伦比亚大学公共卫生硕士学位 (MPH)。
艾米丽·布兰克
对外事务与战略副总监
Emily Blank 是 FAC 的对外事务和战略副总监。她指导该组织的筹款、沟通、评估和战略规划。 Emily 拥有超过 25 年为纽约社区组织工作的经验。在加入 FAC 之前，她曾在 LISC NYC 和 Cypress Hills Local Development Corporation 担任高级社区发展官员，首先担任社区组织总监，然后担任规划和发展总监。艾米丽毕业于布朗大学和亨特学院西尔伯曼社会工作学院。
亚纳里斯·卡斯蒂略
社区服务经理
Yannerys 担任社区服务项目协调员，已在 FAC 工作十年。她是 REDI 核心团队和战略规划的成员。在 COVID-19 危机期间，Yannerys 管理了 COVID 救济基金，该基金直接向社区发放了数十万美元，并在 COVID 危机团队中提供服务。此前，Yannerys 在波士顿大都会住房合作伙伴关系公司工作了四年，在那里她完成了第 8 条重新认证、定期检查和输入数据输入。
Yannerys 在新罕布什尔州塞勒姆的赫瑟学院获得了工商管理副学士学位。
安东尼·科克
房屋所有权计划经理
宝拉·李
参谋长
Bora Lee 担任 FAC 的幕僚长，负责管理组织发展和特殊项目，包括 FAC 当前的战略规划流程以及种族、公平、多元化和包容性 (REDI) 工作。 Bora 的非营利管理经验包括纽约大都会韩国社区服务中心、城市未来中心以及亚裔美国儿童和家庭联盟的行政、运营、筹款、沟通和特殊项目管理。 Bora 的职业生涯始于 MinKwon 社区行动中心的美国志愿队 VISTA 成员身份。
Bora 是土生土长的纽约人，在纽约市立大学皇后学院获得社会学和城市研究学士学位，并在纽约大学瓦格纳公共服务学院获得公共和非营利管理硕士学位。
佘诗曼·马里赞
经济适用房营销和租赁经理
Charmaine Marizan 是经济适用住房营销和租赁经理，负责监督 FAC 的经济适用住房部门，以确保申请人符合严格的纽约市住房保护与开发 (HPD) 和住房开发公司 (HDC) 准则。
在 FAC 期间，佘诗曼监督了数千份成功的租户协议和申请。她自 2016 年起加入该组织。此前，她曾在长岛市 Peachtree Enterprises 担任行政行政助理。
Charmaine 在纽约州立大学布鲁克林分校、NeighborWorks 以及住房和保护部完成了几门课程，并获得了税收抵免认证。她还拥有纽约州公证员执照。
拉维娜·梅库特
高级筹款经理
Lavina “Viney” Maykut 于 2018 年 1 月加入 FAC，担任开发和沟通协调员。 2021年1月，她晋升为高级筹款经理。在加入 FAC 之前，她于 2008 年至 2011 年期间担任 UPROSE 的首任发展和传播总监，UPROSE 是一家位于布鲁克林南部的草根环境正义和青年组织非营利组织。 2012 年，她转而以咨询为基础，向纽约市的一系列教育、社会服务、社会正义和环境正义非营利组织和机构提供赠款写作和发展支持，包括皇后图书馆、金斯伯勒社区学院、阿拉伯美国家庭支持组织中心和达马延农民工协会。
拉维纳 (Lavina) 是纽约市草根环境教育非营利组织 City Growers 的董事会成员。她拥有宾夕法尼亚大学环境研究硕士学位和学士学位，主修城市环境。
奥拉·梅吉亚
租户组织和宣传经理
Aura 自 2013 年 11 月起成为 NHN 的组织和宣传人员。她 通过一系列服务，包括预防驱逐咨询和倡导住房维修，协助社区居民维持或获得稳定、经济实惠和体面的住房。她 线索 NHN的 承租单位 并帮助 推进所有社区和全市范围的组织活动。她 识别并 培养新的领导者s, s塔夫和 支持 受流离失所住房问题和恶劣条件影响的租户 他们的 健康。之前 NHN，奥拉曾在第五大道委员会担任 租户倡导者和组织者， 住房倡导助理和 VISTA 住房管理助理，她协助协调社区活动，开展居民委员会改革的初步工作，向社区租户提供有关 GED 计划和其他提高个人能力的计划的信息。
布莱恩·门德斯
成人教育主任
Brian Mendes 是成人教育总监，负责监督所有成人基础教育课程，包括英语语言习得、高中同等学历和劳动力桥梁编程。在从事成人教育的 20 多年里，他担任过 ESOL、ABE、HSE 以及建筑工人、木匠、看护人员、农药施用人员、电工和电缆安装人员的数学教师。在 FAC 任职期间，他曾担任家庭素养协调员、ESOL 协调员、HSE 协调员和副主任。他为布鲁克林劳动力创新、纽约市小型企业服务、纽约市住房管理局、纽约市理工学院和学徒之路等机构开发并实施了各种成人基础教育和劳动力发展项目的课程。
他是日落公园大桥项目的总监，该项目是 FAC 和 BWI 之间的合作项目，旨在将外国出生的纽约人与 CDL 公交车司机和低压电缆安装工等职业联系起来。他拥有波士顿学院的教育学位，并且是 FAC REDI 核心团队的成员。
罗伊·尼尔森
财务及信息技术总监
Roy Nielsen 是财务和信息技术总监，在 1995 年至 1999 年期间担任 The Nonprofit Connection（前身为 Brooklyn In Touch）的财务服务总监后，于 2000 年 2 月加入 FAC 员工。 Roy 于 1995 年毕业于巴鲁克学院，并获得会计学学士学位。罗伊 (Roy) 是布鲁克林的终身居民，并在日落公园社区组织 Neighbors Helping Neighbors 的董事会成员中担任了 7 年的成员。
祖利·罗兰
资产及物业管理总监
Zully Rolan，资产和物业管理总监，负责监督 FAC 经济适用房投资组合的管理， 包括资本改善项目。 Zully 于 2008 年 4 月加入第五大道委员会，此前他在圣尼古拉斯邻里保护公司和 UHAB 的一系列非营利性住房开发和管理部门以及市住房保护和住房部工作了二十多年的经验。发展。 Zully 负责监督 FAC 对整个布鲁克林南部三打房产中近 400 套经济适用房的管理，其中许多是带有底层商业空间的混合用途房产。她过去作为租户组织者和长期经济适用住房倡导者的经验告诉我们她如何处理自己的角色并领导组织内员工规模最大的部门。
亚伦·希夫曼
BWI 执行董事兼 FAC 劳动力发展计划和活动总监
自 BWI 成立以来，Aaron 一直担任该组织的执行董事，将 BWI 从单一的社区计划发展成为备受推崇的全市非营利性劳动力发展组织，每年为超过 850 名新员工提供服务。
BWI 帮助失业者和贫穷的纽约人在提供良好工资和晋升机会的行业建立职业生涯。 BWI 的使命是通过创造维持生活工资的就业机会和职业道路来增强中低收入人群的能力。 BWI 已帮助超过 10,000 名失业和贫困的纽约人找到工作并开启职业生涯。
Aaron 领导着由 30 名劳动力发展、筹款和沟通专业人员组成的员工队伍，并继续密切参与 BWI 的持续项目开发工作以及为失业男性和女性匹配职业道路工作的新协作举措。
这些有效和创新的合作包括与纽约市住房管理局（NYCHA 居民培训学院）以及工业城和布鲁克林海军造船厂开发公司（通过 BWI 的布鲁克林劳动力合作计划）的领导者和企业主的合作。
在 2000 年 1 月成立 BWI 之前，Aaron 曾担任第五大道委员会经济发展总监五年，并在规划和房地产咨询公司 Abeles Phillips Preiss & Shapiro 担任城市规划师。在第五大道委员会 (FAC)，Aaron 建立了 FAC 创造就业机会的社区企业，包括其屡获殊荣的人才派遣公司 FirstSource Staffing，并监督 FAC 邻里就业服务计划和就业准备培训的扩展。
亚伦在普拉特学院获得城市和区域规划硕士学位，在瓦萨学院获得政治学学士学位。
亚伦是纽约市就业和培训联盟董事会执行委员会的成员。
丹尼斯·托雷斯
人力资源及行政总监
丹尼斯是一位经验丰富的人力资源总监，拥有在非营利部门工作的丰富经验。
她在 FAC 和 NHN 担任过各种职务超过八年，包括目前担任人力资源和运营总监。
丹尼斯毕业于巴鲁克学院。
比尔·耶茨
房屋发展总监
比尔·耶茨 (Bill Yates) 是第五大道委员会住房开发部主任。 Bill 在纽约市社区发展和经济适用房领域拥有超过 15 年的经验，坚定致力于确保纽约市的包容性和多元化。 Bill 的职业生涯包括在 Citi Community Capital 担任董事八年。在此职位上，他帮助资助纽约市和东北部新的和现有的多户经济适用住房开发和社区设施。 Bill 还担任花旗银行社区发展副总裁兼战略规划总监。他毕业于哥伦比亚商学院和康涅狄格学院。比尔是布鲁克林幼儿园协会的董事会成员。
如图： （后排）埃里克·马格努斯、埃里克·保利诺、梅兰妮·阿什、米歇尔·德拉乌兹、胡里奥·佩纳三世、胡安·巴拉奥纳。
（前排）凯特·吉尔摩、普里斯汀·约翰内森、阿亚娜·穆罕默德、杰西卡·耶格、卡罗莱纳·冈萨雷斯
未图示： 丹尼·坎宁安、山姆·马克斯、高文·帕特森、玛丽亚黛尔·普里斯特、克里斯汀·辛内尔和塞萨尔·祖尼加
FAC 和 NHN 董事会成员
*梅兰妮·阿什, 联合主席
*胡安·巴拉奥纳, 财务主管
*丹尼·坎宁安
*凯特·吉尔摩
**卡罗琳娜·冈萨雷斯
*原始约翰内森, 联合主席
埃里克·马格努斯, 职工代表
*萨姆·马克斯
*阿亚娜·穆罕默德
*高文·帕特森
**埃里克·保利诺, NHN 董事会财务主管
**胡里奥·佩尼亚三世, NHN 主席
*玛丽亚黛尔牧师
**杰西卡·雅格, 秘书
**凯瑟琳·辛内尔
***塞萨尔·祖尼加
*FAC 董事会成员
** FAC 董事会成员和邻里互助 (NHN) 董事会成员
*** NHN 董事会成员
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